

(Kredit: aslysun/Shutterstock)
LEICESTER, Inggris Raya — Apakah membayangkan pergi ke kamar mandi di tempat umum membuat Anda takut? Anda tidak sendirian! Tidak ada seorang pun yang ingin mengalami “darurat buang air kecil”, terutama saat mereka sedang bekerja, namun sebuah survei baru mengungkapkan betapa mengejutkannya tindakan yang dilakukan beberapa karyawan agar rekan kerja mereka tidak pernah memergoki mereka di kamar mandi.
Laporan yang dibuat oleh QS Supplies, yang mensurvei lebih dari 1.000 karyawan, menemukan bahwa satu dari 12 pekerja mengklaim bahwa mereka telah tidak pernah buang air besar di kantor mereka. Sebanyak 34% lainnya mengatakan mereka sangat takut melakukan hal tersebut. Secara keseluruhan, hampir satu dari lima orang (19%) mengatakan mereka benar-benar “menolak” buang air besar di tempat kerja, dan satu dari empat orang lebih memilih untuk buang air besar sepanjang hari dan pulang ke rumah.
Kecemasan terhadap kamar mandi tampaknya merupakan dampak yang paling parah bagi pekerja muda, dengan 11% pekerja Gen Z mengakui bahwa mereka tidak pernah berani menjadi “nomor dua” di tempat kerja, dibandingkan dengan hanya 8% pekerja lainnya. Perempuan tampaknya mengalami kesulitan yang lebih besar lagi, dengan hampir separuh (48%) takut menggunakan toilet kantor, dibandingkan hanya 19% laki-laki. Semoga saja semua orang itu memberikan rasa hormat kepada semua orang!
Dengan mengingat hal tersebut, survei tersebut juga mengungkap beberapa perilaku buruk lainnya di kamar mandi kantor. Lebih dari 60% pekerja melihat kotoran rekan kerja mereka tidak dibuang, sementara satu dari 16 orang mengakui bahwa mereka bahkan tidak peduli dengan buang air besar. Laki-laki memang merupakan pelanggar terburuk, dan hampir setengahnya mengaku buang angin sembarangan di depan rekan kerja.


Di sisi lain dari kecemasan terhadap kamar mandi umum, para peneliti menemukan bahwa ada biaya yang harus dikeluarkan jika karyawan sering istirahat di kamar mandi. Menurut data, perusahaan diperkirakan mengalami kerugian rata-rata sebesar $3.565 per pekerja jarak jauh dan $2.833 per karyawan di kantor setiap tahun – semua karena waktu yang dihabiskan di kamar mandi selama jam kerja. Anda dapat dengan mudah mengatakan bahwa itu membuang-buang uang ribuan dolar.
Rata-rata, pekerja kantoran istirahat ke kamar mandi tiga kali sehari, dengan total 780 kali ke toilet setiap tahunnya! Pekerja jarak jauh lebih menikmati kenyamanan toilet di rumah mereka, dengan rata-rata 1.040 kali istirahat di kamar mandi setiap tahunnya.
Bagi mereka yang memilih untuk menahan diri dan fokus pada pekerjaan, kerusakan fisiknya bisa sama buruknya. Survei tersebut menemukan bahwa 64% mengalami ketidaknyamanan dan rasa sakit karena menahannya di tempat kerja sepanjang hari. Sebanyak 45% lainnya merasa stres karena menolak buang air besar di kantor, dan 34% percaya bahwa menahannya adalah gangguan yang lebih besar dibandingkan sekadar pergi ke kamar mandi. Yang lebih serius lagi, 39% mengatakan bahwa menunda pekerjaan di kantor justru membuat mereka mengalami konstipasi, dan 30% menyatakan bahwa mereka sekarang mempunyai masalah pencernaan.
Jadi, bagaimana perusahaan dapat memerangi produktivitas dan terkurasnya keuangan akibat penggunaan kamar mandi yang berlebihan? Para ahli menyarankan untuk menciptakan lingkungan toilet pribadi yang lebih nyaman, dan mendorong budaya dialog terbuka seputar topik yang seringkali dianggap tabu ini. Lagi pula, sedikit transparansi bisa sangat membantu dalam menjaga waktu istirahat di kamar mandi tetap singkat.
Metodologi Survei
Untuk kampanye ini, peneliti dari QS Supplies mensurvei 1.003 karyawan untuk mengetahui kebiasaan kamar mandi mereka di tempat kerja. Dari responden, 50% adalah pekerja kantoran, 37% pekerja jarak jauh, dan 13% bekerja dengan model hybrid. Pengelompokan gender dan generasi adalah sebagai berikut:
- Generasi Z: 15%
- Milenial: 53%
- Generasi X: 28%
- Generasi Baby Boom: 5%
- Pria: 44%
- Wanita: 55%
- Non-biner: 1%
Untuk menghitung biaya pergi ke kamar mandi karyawan, pertama-tama peneliti memperkirakan upah rata-rata per jam berdasarkan gaji tahunan, dengan asumsi 260 hari kerja per tahun. Kemudian, mereka mengalikan upah per jam dengan total jam yang dihabiskan karyawan di kamar mandi setiap tahunnya. Hal ini memungkinkan para peneliti untuk menghitung biaya tahunan yang ditanggung perusahaan atas waktu yang dihabiskan karyawan di kamar mandi.